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技术副队长工作标准格式范文

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技术 队长 工作 标准 格式 范文
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掘进队技术副队长工作标准范 围1 本标准规定了本矿掘进队技术副长的岗位资格要求、职责与权限、工作内容与要求。2 本标准适用于本矿掘进队技术副队长,是检查与考核本矿掘进队技术副队长工作的依据之一。岗 位资 格要 求1 具备采掘进相关知识,熟悉“三大规程” ,并取得安全生产资格证。2 能根据生产作业实际独立编制完成作业规程和各类安全技术措施并合理组织生产;3 具备较强的业务能力;4 身体健康,适应本职工作。职 责 执行本矿制定的相关岗位职责。权 限1 有权对本队的安全生产进行监督检查;2 有权对本队的技术管理提出合理建议;3 有权组织本队职工学习及对效果的考查;4 有权本队标准化工作情况提出合理建议。工 作内 容与 要求1 安全管理1.1 认真贯彻执行上级颁发的技术方针、政策,并检查执行情况;1.2 经常深入井下参加管理工作,不断提高操作技术水平。1.3 对违章作业和事故要参加追查、分析、处理、制定防范措施。2. 技术管理2.1 认真贯彻执行“三大规程” ,对违章指挥、违章作业要制止并向领导汇报。2.2 技术副队长在队长的直接领导下,负责编制掘进工作面的施工作业规程和安全技术措施,经常深入作业现场检查规程的执行情况,当规程措施与现场不符时,及时编写补充措施,并对原规程措施进行修订。2.3 必须坚持“一工程一措施”,工程施工前要及时、准确地把作业规程或技术措施贯彻传达到每位职工,并进行签字考试,合格后方可上岗,试卷在施工期间保留备查。2.4 变化后的规程、措施要及时贯彻到每一个职工,并签字考试,凡不参加考试或经考试不合格者,严禁上岗;2.5 认真组织职工学习公司年度灾害预防处理计划, “一通三防” ,矿《安全生产应急救援预案》等文件精神;2.6 负责本队施工过程中技术分析和改进工作,主动收集各种技术资料,在本队工作面推广新技术、新设备、新工艺;2.7 搞好专业技术资料,施工图表的收集整理和归档工作;2.8 配合生产技术部做好各项工作。3 责任落实3.1 对本队的技术管理负全面责任3.2 负责本队的质量管理工作,参加安全大检查和工程质量的验收,对每次安全检查提出的 “三定”问题,追踪隐患整改情况,进行督促整改。3.3 对施工作业规程、措施的科学性、准确性、可靠性负主要责任;3.4 对本队职工的业务技术、安全知识、岗位工种应知应会的教育培训负责。4.协助配合4.1 服从领导安排,做到有事请假,遵章守纪;4.2 对本队的技术、安全、质量和文明生产大胆管理,高标准、严要求,坚持原则,不徇私情;4.3 协助队长、书记制定各种安全管理制度,完善各种管理体制;4.4 现场狠反“三违” ,根据不同程度进行教育及处罚。4.5 协助队长抓好现场安全质量管理,发生事故时及时提供技术资料,协助制定救灾措施。事故后参与事故的调查与分析,总结经验,补充制定安全技术措施,防止事故重复发生。4.6 协助队长做好本队的安全生产工作,完成矿下达的各项经济技术指标。5.现场管理5.1 经常深入现场,了解生产情况;5.2 现场监督、检查作业人员对规程、措施的执行情况,发现三违情况当场制止,严重者汇报队长以上的领导处理、解决。5.3 对现场查出的安全隐患,报矿安监处备案,同时按级别责令限期整改,重大隐患当班处理,处理不了的及时汇报队长。5.4 坚持深入井下现场,作好迎头技术指导,保证施工巷道按设计要求进行施工,及时延长巷道中线、腰线,确保贯通巷道准确安全无误。5.5 认真抓好各掘进工作面的正规循环作业,分析研究工作面安全生产动态,严格执行事故的追查、分析和处理制度,不断总结经验教训,确保安全生产。5.6 经常检查支护品的材质,发现不合格产品严禁使用,并汇报上级领导。6.培训学习6.1 参加矿安排的各种培训学习。 6.2 负责对本单位新工人上岗前得培训,经考试合格后方准上岗,并监督新工人与有经验的老工人签订师徒合同。6.3 尽职尽责,班前学习不少于 10 分钟,认真组织职工进行业务技术、安全技术学习与教育。每月累计不少于 5 小时,增强职工综合素质,确保特殊工种持证上岗率达到 100%;6.4 努力学习先进技术,在生产技术部的领导下,积极开发新技术、新工艺,不断提高业务技术水平;7 质量标准化建设7.1 认真学习有关质量标准化规定;7.2 协助队长、书记制定本队落实质量标准化工作的办法、制度;7.3 监督检查标准化工作的执行情况。检 查与 考核1 对于本标准中技术管理中的内容,矿技术部负责考核;2 对于本标准中安全管理以及技术管理内容中关于安全培训、持证上岗以及安全隐患以及反“三违”的内容,矿安监处负责考核;3 对于本标准中责任落实、协作配合、现场管理以及本队标准化工作的内容,本队队长、书记负责考核。
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