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地质专业岗位职责

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地质 储层 沉积 地化 层序地层
资源描述:
生产技术部岗位职务说明书地质专业组:主要从事露天矿山地质工作。台阶地质编录取样、采场资源管理、制定供配矿计划、地质技术、生产技术指标统计等。需要设置主任工程师、主管工程师、支持工程师、技术员四个层级技术系列岗位,合计 6 人。地质专业岗位职责1、 保证生产:在勘探地质工作的基础上,不断进行补充探矿,提供相应级别矿量,以保证矿山生产的需要;加强地质找矿,扩大储量,延长矿山寿命;2、指导生产:通过地质编录与综合研究工作,正确指导采剥作业的正常进行;3、监督生产:认真贯彻执行矿山技术政策,保护地下资源,监督资源合理开发利用。4、 及时收集整理原始资料,编制综合图件; 5、 制定探矿计划,系统地进行生产探矿和地质探矿;6、 分阶段、分矿段、分采场计算和统计矿产储量;7、 对已采矿段进行损失、贫化计算与分析,台阶储量报销工作;8、 加强综合研究与科学试验;9、 进行综合评价并提出综合利用建议;10、收集水文地质、工程地质和环境地质资料,并提供有关设计参数;11、 参加采剥计划编制。科技管理:主要负责公司的科技项目管理,推进公司技术创新。需要设置业务主管 1 人。科技管理岗位职责1、管理公司每年开展的科技项目。组织协调好相关工作确保项目顺利开展,对项目开展的质量、进度等进行监督,做好科研项目的预算管理。2、组织公司员工开展创新创效、小改小革、合理化建议等科技活动,调动员工积极性为公司的发展出谋画策。3、结合生产实际组织工程技术人员开展项目研究,解决生产实际问题,降低生产费用,提高劳动生产率。4、组织工程技术人员撰写论文,推荐到相关期刊进行发表。
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